事業案内

日本への自費留学や奨学金留学を考える際、まずは日本語学習や準備をサポートしてくれる信頼できる留学センターを選ぶ必要があります。では、どのような基準で信頼できるセンターを選べばよいのでしょうか。

Webサイト、マニュアル、カタログ、パンフレット、チラシ、協定書、契約書、覚書など幅広い用途に対応いたします。医療、医薬、金融、法律など専門性の高い業種・分野もご安心して対応させて頂きます。

当社は、「高品質・スピード・リーズナブル」のすべてを満たし、お客様にご満足いただける翻訳サービスをご提供します。ご指定の用途にすぐに使える翻訳文書をお望みのファイル形式で納品いたします。

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日本企業のベトナム市場開拓や工場建設・操業に関してのあらゆる問題について助言いたします。スタッフは日本語に精通しており、ベトナム人の心情と日本人の心をしっかり結びつけて、すべてのビジネスにおいて適切な情報を提供いたします。

ベトナムの各業種の人脈を繋いでスムースで迅速な業務の展開をサポートいたします。どうぞお気軽に御質問下さい。私どものネットワークを駆使して対応いたします。

ベトナム政府は日本語教育の発展に力を入れており、 日系企業の進出や技能実習制度を通じて日本へ行くベトナム人の増加を背景に、 近年、日本語を学ぶ人や日本語教師の数が急速に増えています。 Kizuna外国語センターは、ベトナム中部の美しい都市・ダナン市に位置し、 日本語と日本文化の学びを通して、学生の皆さんが国際的な視野を広げられるようサポートしています。 私たちは、「楽しく学び、深く理解する」ことを大切にし、 初心者から上級者まで、それぞれの目標に合わせた学習環境を提供しています。

現在、グローバルな経済環境の変化に伴い、企業は優秀な人材を確保するために、国内外からの高度人材に注目しています。特に、アジアの新興国として注目を集めているベトナムは、その労働力の質とスキルの向上により、多くの日本企業にとって有望な人材供給源となっています。ベトナム人高度人材は、技術力と勤勉さ、そしてコストパフォーマンスの高さで、日本企業にとって非常に有益な存在です。

特定技能とは、深刻化する人手不足に対応するために現行の制度を拡充し、幅広い外国人材を受け入れる仕組みです。特定技能は、国内人材を確保することが困難な状況にある産業分野において、一定の専門性・技能を有する外国人を受け入れることを目的として人手不足で外国人労働者の採用を考えている企業にとっては、人手不足解消の助けとなる制度です。特定技能とはどういったものなのか気になる方は、ぜひ参考にしてみてください。

2019年に特定技能が新設され、2020年4月からスタートしたもので、人手不足が顕著な以下の12種の分野において外国人を雇用することが国によって認められることとなりました。（2024年1月25日時点）

当社の技能実習送出し事業は、ベトナムからの実習生が日本での専門技術や知識を習得し、母国での発展に寄与することを目的としています。企業や個人事業主が直接技能実習生を雇用し、様々な技術を学べるよう支援されています。

大卒エンジニアなど、いわゆる高度人材として日本で就労を希望するベトナム人の日本入国事前教育を行います。

大卒エンジニアなどだけからなる少人数クラスを編成して、日本企業において正社員として就労できるよう高度な日本語を習得させます。日本での生活習慣、仕事に対する取り組み方、日本文化などのすべての基礎となる日本人の考え方を理解させます。

在留ビザ「特定技能」取得のために必要となる国際交流基金日本語基礎テスト及び日本語能力試験（JLPTーN4）合格のための日本語教育を行います。在留ビザ「特定技能」取得のために必要となる特定技能評価試験について、在ベトナムの大学などと連携して試験指導をいたします。

高い日本語能力の技能実習・育成就労生を送り出します。（6カ月以上の日本語教育を行います）

選抜面接終了後、外国人育成就労機構提出書類を迅速に育成就労技能機関に提出します。 今まで、弊社の書類不備で入国を拒否された例はありません。